[사업주 필독] 임산부 직원 노무관리 총정리｜지원금부터 시기별 대처, 실업급여 리스크까지 완벽 가이드
사업장에 임산부 직원이 생겼을 때, 축하하는 마음 한편으로 ‘업무 공백’과 ‘인건비 부담’을 걱정하는 사장님들이 많으실 겁니다. 하지만 걱정하실 필요 없습니다. 정부는 육아휴직과 출산휴가를 장려하기 위해 사업주를 위한 다양한 장려금 및 인건비 지원 제도를 운영하고 있기 때문입니다. 오히려 관련 법령을 잘 몰라서 무심코 권고사직을 유도하거나, 육아휴직을 안 주려고 버티다가 직원이 고용센터에 신고라도 하는 날에는 사업주가 감당해야 … 더 읽기